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您当前的位置:首页 > 工会 > 工会要闻 王宏兵在省总工会职信访和法律援助作结上强调强化劳动关系预警和争议调处
2013-12-31 02:46:14来源:
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本报讯 (记者阎瑞先实习生杨希)12月27日—28日,省总工会2013年职工信访和法律援助工作总结暨疑难事案研判会召开。省总工会副主席王宏兵强调,进一步做好工会信访和法律援助工作,要贯穿“预防为主、调解为主”的工作思路,强化劳动关系预警和劳动争议调处,力争将矛盾化解在基层,化解在萌芽状态。
    王宏兵指出,近年来,全省各级工会及困难职工援助中心紧紧围绕我省经济社会发展大局,抓住劳动关系和谐这条主线,在维护职工合法权益、提供法律援助、维护职工队伍稳定和促进社会和谐发展方面做了大量工作。特别是工会信访工作争取实现“三个转移”,即“由对办信接访情况的简单反映,向综合分析并提出决策建议上转移;由对信访事项的转办交办,向督导检查并促进问题解决上转移,由被动受理职工来信来访,向预测、防范并协调、化解上转移”的创新目标,在实践中已初具成效。
    他强调,明年是省总困难职工援助工作“规范化、标准化建设年”。要进一步加强信访和法律援助工作机构、人员队伍建设,以精细化思维完善工作制度和流程,建立健全工作机构,提升“规范化、制度化、科学化”水平,更好地方便职工群众、服务职工群众。要在实际工作中与司法、信访、法律研究机构、高等院校以及社会公益团体广泛开展合作,更好地实现“阵地、人员、手段、信息”等资源共享共用。要强化舆论宣传,利用全国法制宣传日等重要节日,大力宣传工会法律援助工作;要充分借助职工学校、工人文化宫、职工书屋等宣传阵地和报刊网络、电视广播等媒体,大力宣传工会法律援助工作采取的措施、取得的成果,不断扩大社会影响力。



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