民营企业党建的“闽发模式”

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2020-03-16 17:23:59来源：陕工网——陕西工人报

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陕西闽发房地产开发有限公司成立于2006年3月，现有党员干部职工43名。党支部成立于2006年9月，有中共正式党员6名，发展入党积极分子8名，设党支部书记1名，委员2名。原隶属于宜君县宜阳街道党委管辖，2020年隶属于县市场监管局党委，党支部一贯以抓组织强党建促发展为党建工作抓手，2015年12被铜川市委组织部、市非公党工委评为＂四星级＂党组织。该公司的党建模式被当地誉为民营企业党建的“闽发模式”，吸引西安、福建等地的企业前来学习取经。
2019年以来，闽发党支部党建工作坚持以党的十九届三中、四中全会精神为指导，牢牢抓住全面从严治党，落实党支部书记抓党建工作主体责任，这条主线，突出抓班子、带队伍、理思路、破难题的工作思路，深入开展＂不忘初心，牢记使命＂和＂两学一做＂常态化教育，服务型党组织建设，党建品牌打造等工作，为公司房地产开发经营指明方向、为今后健康发展鉴定了坚实基础。2018年，为了加强非公企业党建工作，市委从全市税务系统选派了一名科级领导干部担任第一书记，协助支部书记开展抓好党建工作。特别是去年创建＂五星级党组织建设”工作中，闽发党支部按照“党建强、发展强”的双强六好标准全面谋划，并逐项得到落实，党支部引领企业搞建设、谋发展的作用显得越来越重要。

一是按照“党建强”的四项内容，全力争取党的组织建设。首先，健全了支部班子，完善了制度，用切实可行的制度官人管事，明确各自职责、各负其事，全公司上下积极配合，行成合力，确保创建工作顺利进行。二是对公司工会于2018年5月进行了换届，新的共青妇群团组织在2018年、2019年对哭泉乡、五里镇施工场地工队开展了防暑降温慰问活动，深受职工欢迎与好评。三是年初制定了《党建工作计划》、《争创五星级党组织实施方案》，公司把党建工作同经济工作同安排部署、同检查落实、同考核总结。换届新任书记、第一书记、公司管理层及时建立沟通恳谈机制，团结凝聚共识，调整了经营思路，让有经验的一线同志担任中层领导交叉任职，在参加组织培训，工作能力明显提升。“三会一课”主题突出，特色鲜明。一年一度的组织生活会，民主评议党员、述职述评报告工作，接受内外群众监督。发展党员工作、党费收缴都能按工作规程和制度实行。由于支部班子工作努力、成绩显著，支部书记被当选为铜川市十三、十四届政协委员、县政协常委。
在党员发展方面。一是按照发展党员计划，壮大党员队伍，改善党员结构，对能向党组织靠拢，热爱祖国的年轻青年，基本具备入党条件，在优中选优，成熟一个发展一个，严进宽出，确保党员质量。2019年初递交入党申请书8人，其中闽发支部帮带物业公司发展党员4人，六月已上报备案。二是闽发支部有党员6人，其中50—60岁2人，39岁以下4人，大学本科2人，大专文化4人，男性2人，支部班子成员均为公司中层以上管理人员占60%以上。三是“不忘初心，牢记使命”主题教育活动开展研讨了4次，“两学一做”学习7次，党员在工地一线都有公开承诺书，并建立了流动党员管理制度。并在各施工场地设立了临时党员示范岗、党员责任区，“百年大计、安全第一”等活动，党员实际行动带动影响着身边的每一名员工。在庆祝建党98周年、建国70周年之际，公司党支部组织党员干部职工集中收看新闻实况转播，看到改革开发放40年取得巨大成就感到无比自豪。提升了全国人民的建设祖国的信心和决心。同时也活跃了职工文化生活。四是党建经费每年拨入5000元，实行专户专款专用，党组织书记和党务工作者工作补贴能按时发放。党建活动按照“六有标准”规范运行。五是支部学习了习近平总书记在全国民营企业座谈会上的重要讲话。县税务局给公司送政策减税降费160多万元。为了宜君的腾飞，支部书记走出去，请进来，带头到省市参加招商引资活动，给市县引来了凤凰，有力地带动了市县经济发展繁荣。受到社会的好评和肯定。
二是按照“发展强”两项内容争创达标。支部书记唐孝标带领公司党员干部职工积极向上，给宜君县社会经济发展和经济腾飞带来了希望。由于他政绩突出，被省委、省政府评为“陕西省优秀民营企业家”“陕西道德模范”、省委、省政府、省军区授予“爱国拥军模范单位”“2016年全国诚信兴商双优示范单位”称号，“中国好热人”“陕西好人”“市政协委员”等殊荣。公司诚实守信，承诺“盖结结实实的楼，做一诺千金的人”。这是党支部书记对员工说的话，在他掌舵的企业里，有三个雷打不动的规矩:一是盖质量信得过的楼。二是不欠农民工一分钱。三是不欠国家一分税。在他的领导下，闽发公司连续4年获得陕西省工商局颁发的“重合同守信用”先进单位，连续三年被全国工商总局评选为AAA级文明单位。公司照章经营，依法纳税，不欠国家一分钱。还有一条“积极汇报社会”。公司的发展为当地青年就业提供了1000多人的工作岗位，支部书记唐孝标五年来一直参与扶贫帮困，包扶贫困户、支助困难大中专学生，捐款76万元。企业发展不忘回报社会，慈善济贫献爱心，据统计累计捐款800多万元。他盖的楼从设计到户型，以优惠的价格吸引了西安、铜川客户前来购买，让宜君避暑城山庄带动了当地经济、旅游、餐饮等三产业发展和经济的繁荣。
在党支部的带领下，宜君招商开发了天然气，开通了公交车，给全国居民提供了干净的生活环境，解决了全国居民出行难度的乘车问题。也给县城增添了一道美丽的风景线。在突如其来的新冠状病毒肺炎疫情，唐孝标第一时间慷慨解囊，为武汉灾区捐款15000元上交特殊党费，党支部6人捐款800元，其中入党积极分子戚斌玉捐款200元。
支部换届后产生了新一届支部书记，支部书记明确了自己的职责，明确了抓好支部工作的信心和决心。支部党员队伍的战斗堡垒和生机与活力正在企业凸显。铜川市税务局党支部，宜君县税务局党支部先后与闽发公司党支部结为“双共建、双共促”单位，签订了结对协议书，座谈交流并向企业宣传落实减税降费政策，并做好依法纳税工作。同时，以“党建连心、兴企强税”，认真学习贯彻习近平在民营企业座谈会上的讲话，送政策帮扶企业健康发展，增进税企沟通，实现税企互促共贏。
在闽发党支部，“三会一课”以突出政治学习和教育，突出党性锻炼，以“两学一做”为重要内容，学习党纪党规，学系列讲话，做合格党员。支部书记参加了县委组织部等部门举办不同形式的培训班6人次，学习巩固党的基本知识和新时代中国特色社会主义思想，“不忘初心牢记使命”，让人始终牢记不忘来时路，奋进新时代。
闽发党支部还充分发挥党员模范带头作用，带头学、引领学，把创“五星级党组织”作为抓理论学习，把提高认识与实际工作相结合的有效途径来抓，用双强六好党组织标准，首先有健全的党组织和群团组织，闽发党支部书记发挥了团队精神，在开展“三会一课”主题党日活动和组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等组织生活制度全面得到落实。党组织第一书记经过今年多次党的知识培训，自身素质和政策理论水平明显得到提高，敢于担当、乐于奉献，在党组织建设，党员队伍建设，发展党员严格按照工作流程进行、教育、培养、考察，入党积极分子增强“四个意识”“四个自信”做到“两个维护”的意识明显增强。党员示范岗、党员责任区、党员公开承诺，党员先锋作用明显得到发挥。
党务公开，党建经费、党建活动室按照“六有标准”全面得到落实，正在巩固提高。生产经营管理，依法纳税等各项制度健全，社会责任明显提升，降税减费已得到落实。一年来，在公司党支部全体党员干部职工的共同努力下，完成年产值5920万元，上缴税金207万元，利润300万元。2020年，闽发党支部将严格按照上级党委的各项具体要求，以抓组织、强党建、促发展为总体要求以钉钉子的精神一丝不苟的做好各项工作，向上级党委交上一份满意的答卷。闵智埠

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