通讯员 孙亚龙

　　在昆仑公司，有这样一支队伍，他们凭借钢铁般的意志与精湛的技艺，默默为国防事业奉献力量，他们就是被誉为热处理生产线“铁军”的热表工厂校正班。近日，该团队荣获陕西省国防科技工业系统“工人先锋号”称号，他们的拼劲儿和故事，成了同行学习的榜样。

精研技艺，毫厘之间见匠心

　　热表工厂校正班现有员工6人，其中共产党员3人，高级技师1人、技师1人、高级工4人。校正工作是保障产品最终性能与精度的关键环节，技术难度高，工艺要求极为严苛。班组成员始终秉持着对专业知识的敬畏与渴求，积极参加各类内外部培训课程，从金属材料学基础理论，到热处理工艺参数调控、校正方法技巧，无一不刻苦钻研、锐意创新。

　　校正班并不满足于传统工艺的局限，积极探索创新，为降本增效贡献智慧。在公司技能带头人、班长黄少鹏的带领下，班组成员从工艺路线、淬火设备、零件捆扎方法、淬火工艺等方面寻找破题之法，与技术人员共同商讨解决方案，自制工装，确保校正后的零件满足尺寸质量要求。在某海装产品箱体生产中，箱体为焊接件，热处理后局部变形量达3-4毫米，而后续机加余量仅有1.5毫米，必须进行校正以保证尺寸要求。焊接及淬火后会产生不均匀应力，若采用冷校正方法，存在极大的断裂风险。

　　他们经过反复试验论证，最终确定校正方案，采用冷热结合的校正方法，先加热后校正，精准找准加热点位，严格控制温度和加热时长，准确定位垫块放置的支撑点，最终满足了后续机加要求，也为此类型零件遇到类似情况提供了解决思路。

　　近年来，校正班参与公司的应急保障工作6次，单位重大攻关项目3项，参与工艺优化2项，技术革新4项。班长黄少鹏连续两届被公司聘为“技能带头人”，并在2023年取得高级技师技能等级，组员刘国臣转岗到校正班后一年就取得技师技能等级，两名组员在参加公司技能竞赛中取得第二和第三名的好成绩。

高效协作，同心聚力破难题

　　在日常生产中，校正班依据成员各自专长进行精细分工，但分工不分家。当遇到紧急或棘手的生产任务时，全员迅速响应、紧密配合。某航装产品管子因锻造缺陷，必须机加消除后进行调质热处理，由于热处理前机加留量变小，从原来单边10-12毫米骤减到2-5毫米，且加工后为台阶轴，校正难度大幅增加，局部校后要求圆跳动0.5毫米。班组人员齐心协力，对60余根管子热处理后的变形情况逐件研究校正方案，耗时2个多月，以硬核技术为产品“正骨”，完成校正挽救任务，使这批管子“起死回生”。

　　校正是门手艺活，零件的校正全靠手上功夫和经验，只有不断练习才能掌握。班组的老员工从不吝啬自己的实操经验与技巧秘诀，毫无保留地传授给新同事，通过“一对一”师徒结对、定期技术分享、现场操作演练等形式，助力新人快速成长。

　　青年员工高华荣刚进班组时，对复杂工件校正手法生疏，工作效率低且易出错。师傅黄少鹏悉心教导，从如何解读工艺图纸、选择合适校正工具，到把握施力角度、力度节奏，手把手示范指导。如今高华荣已成长为能独当一面的技术骨干，在2024年陕西国防工业技能竞赛中获得金属热处理工种第二名的好成绩。黄少鹏在公司首届科技节上被评为“带徒名师”，这种传承精神让班组人才梯队愈发稳固，整体战斗力持续攀升。

严抓细管，以责任心筑牢安全线

　　校正班因岗位工作的特殊性，存在一些不确定的安全因素，员工的安全意识尤为重要。一直以来，班组利用每周二、周四的班前会开展安全教育，以近些年其他企业发生的安全事故为警钟，或者结合身边的事例，进一步强化大家的安全意识。同时，结合当天生产任务预判可能存在的危险源，进行预知预控，规避危险因素。工作中坚决拒绝违章操作，在班组中营造比、学、赶、超的氛围，促使员工提高自身技术水平，熟练掌握常见零件的校正技能。在工作之余，班组开展专业知识学习，掌握各类材料在不同性能要求时校正的注意事项及校正力量，避免安全事故的发生。

　　班组对现有的设备实施责任制，每台设备都明确负责人，每天上班前、后都会对设备进行检查，确认设备正常后才开始作业，减少因设备问题导致的安全隐患。同时，每次零件校正时都会对使用的垫块进行检查，查看是否存在毛边、断裂等情况，针对存在安全隐患的垫块及时更换，消除不安全因素。此外，每天对设备台面进行油渍清除，防止工作中垫块因油渍滑飞，保持安全零事故纪录。

　　校正班以对专业的极致追求、对团队协作的坚守、对安全责任的践行，在昆仑公司跨越发展征程中持续发光发热。

　　校正班员工集体作业。

　　通讯员 高文娟 摄