本报 全媒体记者 刘海英

　　近日，记者走进安康市平利县工人文化宫，室内干净敞亮、陈设雅致。书法室笔墨齐全，健身房设施完善，舞蹈室、乒乓球室、台球室一应俱全，是职工工作之余休闲放松、运动健身、读书充电的好去处。

　　“工人文化宫项目2024年申报立项，2025年初获批动工，在县委、县政府鼎力支持下，项目总投资450余万元，去年10月13日建成投用。我们持续优化配套服务，全方位满足职工学习健身、休闲文娱等需求。”平利县人大常委会党组副书记、副主任，县总工会主席胡维忠说。

　　工人文化宫建成投用，是县总工会深耕职工服务的生动缩影。近年来，全县工会立足职能、聚焦职工诉求，做实各项惠民举措，让工会真正成为职工之家。

　　近年来，平利县总工会坚持做好职工思想引导工作，常态化开展“中国梦·劳动美”宣讲活动，邀请劳模工匠走进企业车间、一线岗位、社区校园，用职工听得懂、愿意听的家常话宣讲政策、传递正能量。针对快递、外卖、电商等新兴行业群体，扎实推进党工共建工作，重点培育3家企业、设立1个新兴领域党建联系点，牢牢守住劳动领域安全底线，让广大职工安心工作、稳健发展。

　　紧贴县域茶产业发展实际，县总工会连续七年举办全县手工制茶技能大赛，积极承办省市制茶赛事，以赛练兵、以赛育才，让更多制茶工人练本领、提技能、长才干，培育出一批本地优秀茶业工匠。持续开展“劳模工匠助企行”“劳模助力乡村振兴”等活动，让先进典型扎根一线、带动一线。2023年以来，全县8人荣获安康市五一劳动奖章、2家单位荣获五一劳动奖状、3个班组荣获工人先锋号。

　　同时，稳步推进产业工人队伍建设改革，在田珍茶叶、平利电机制造、富硒堂、金龙水泥4家企业打造“产改”示范点，细化工作清单、压实工作责任，切实提升产业工人政治地位、薪酬待遇和权益保障水平。平利“产改”工作经验被《中国县域经济报》刊发，工会依托茶产业链精准服务职工、助力乡村振兴的做法，入选2025年陕西省工会创新案例。

　　“工会就是职工的‘娘家人’，职工哪里有需要，我们的服务就跟进到哪里。”胡维忠说。县总工会持续擦亮暖心帮扶、文化惠工、权益护航三大服务品牌，把实惠和温暖实实在在送到职工手中。

　　近两年来，春节送温暖活动常态化开展，累计慰问一线职工1464人次，帮扶救助困难职工141人，慰问劳模141人，各类帮扶慰问资金落实到位。2025年“春风行动”精准推送就业岗位100余个，帮助群众就近就业。高温酷暑期间，为3450余名一线劳动者送上清凉物资，为27户困难职工家庭发放金秋助学金，切实缓解职工生活压力。

　　为进一步减轻职工就医负担，县总工会主动争取政策支持，将职工互助保障缴费标准从每人95元提高至145元，扩大保障范围、提升赔付力度。2025年上半年，全县3500余名职工参保，115名职工获得理赔，让职工小病小痛有保障、就医负担进一步减轻。

　　丰富的文体活动，让职工生活更充实、更快乐。2025年，县总工会联合多部门先后开展健步走大赛、职工健身操比赛、读书分享、军地篮球赛、全县职工运动会等各类文体活动，数千名干部职工踊跃参与，在运动中舒缓压力、增进友谊，在参与中收获快乐、凝聚干劲。

　　在权益保障上，工会全力当好职工坚实后盾。搭建“工会+法院+检察院+人社+司法”多方联动平台，成立劳动调解仲裁中心，快速、公正处理劳资纠纷。主动面向货车司机、快递员、外卖配送员等新就业群体开展入会服务，让新业态劳动者也能找到组织、享受服务。通过开展集体协商、签订集体合同、推进根治欠薪行动、深化安全生产竞赛、落实女职工专项关爱政策，全方位守护每一位职工的合法权益。

　　与此同时，工会组织覆盖面持续拓宽，基层服务阵地越建越优。依托“县级工会加强年”建设，持续完善乡镇、企业、行业基层工会组织，截至2025年10月，全县共有基层工会组织338个、工会会员14608人，新增新业态工会、行业工会联合会11个。

　　规范化管好、用好工会经费，高标准推进基层工会提质升级，老县镇、广佛镇成功创建星级工会，建成3个群团之家、1个最美工会驿站、2个24小时智能化工会驿站。随着工人文化宫、各类基层驿站陆续投用，职工学习、健身、休息、维权的阵地更加完善，职工的获得感、幸福感持续提升。

　　胡维忠表示，平利县总工会将继续立足职工需求、贴近职工生活，持续做好思想引领、技能赋能、民生帮扶、权益守护、阵地提质等各项工作，不断优化服务、细化举措、提升温度，真正让工会离职工最近、服务职工最实，全力建成让全县广大职工满意、信赖、暖心的职工之家。

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