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陕工网讯（贾雷 高艳波 张非凡）5月25日，陕煤集团人力资源业务轮训班在思创高管院正式开班。集团公司党委委员、工会主席、职工董事李向东出席开班式并作动员讲话，集团人力资源部负责人李长安主持开班仪式，来自集团所属62家单位的70名人力资源管理人员、业务骨干参训。
据了解，本次人力资源轮训班全年共设六期，由集团人力资源部统筹、神南产业公司神南学院协办，每期培训为期5天。课程紧密结合国企改革要求和集团“十五五”发展趋势，聚焦劳动用工、薪酬福利等核心业务，聘请外部专家学者和集团内部资深业务骨干授课，采用集中授课、问题答疑、集中研讨相结合的多元教学模式。培训班实行积分制考核，从课堂表现、课后分享、培训纪律、研讨交流四个维度综合考评，择优表彰优秀学员。
按照规划，陕煤集团将利用三年时间，实现全集团1600余名人力资源工作人员轮训全覆盖，持续提升人力资源队伍专业素养和管理效能，为集团加快建设世界一流能源化工集团筑牢人才支撑。
责任编辑：白子璐
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